En lien avec le Conseil d’Administration de la MJC, vous êtes chargé(e) de la mise en œuvre du projet associatif et développez des actions visant à pérenniser la dynamique sociale et culturelle à l’œuvre sur le territoire, en partenariat avec les acteurs locaux.
Dans le cadre de vos responsabilités, vous êtes notamment en charge :
- de la gestion et du management d’une équipe de 68 salariés (fonction de chef du personnel par délégation du CA)
- de l’animation des équipes de bénévoles et du développement de la vie associative (CA, Commissions…)
- de la gestion administrative et financière (dont mise en place de procédures)
- de la recherche de financements et de partenariats
- du développement des activités hebdomadaires
- de la gestion de l’équipement (fonction de chef d’établissement par délégation du CA)
- de faire vivre le projet associatif actuel et de préparer l’élaboration du projet associatif pour les prochaines années
- de la représentation auprès des partenaires financiers, institutionnels, associatifs en lien avec le Conseil d’Administration
- de la représentation de l’image de la MJC à l’externe et l’interne en lien avec le Conseil d’Administration
Organisation du recrutement :
Adresser lettre de motivation et CV par mail : candidature@mjclaennecmermoz.fr
MJC Laënnec-Mermoz à l’attention d’Agnès Tardy, présidente
Date limite de dépôt des candidatures : 15 janvier 2024
Entretiens à prévoir : mercredi 24 janvier 2024
Santé, social et inclusion
Citoyenneté et éducation
Culture, loisirs et sports