Contexte général :
L’Assistant(e) de direction est placé(e) sous l’autorité du directeur ou de son délégataire.
Son activité est centrée sur la gestion administrative des instances.
Rattaché(e) à la direction, il/elle intervient sur l’ensemble des affaires courantes liées à son activité.
Activités :
- Secrétariat de direction
- Gestion du courrier (arrivée et départ + mails – boîte mail générique), organisation de l’agenda, des rendez-vous et des appels téléphoniques de la direction, …
- Organisation de réunions impliquant les directeurs généraux, dont les CODIR (calendrier, ordre du jour, compte-rendu, buffet …)
- Préparation de dossiers et rédaction de comptes rendus des réunions et de notes
- Préparation des justificatifs de temps de la direction
- Lien avec le Comité de direction
- Lien avec les partenaires notamment institutionnels et les instances partenaires nationales et locales comme : URCLIE, AVE, …
- Lien avec la banque
- Suivi et préparation des délégations de signature
- Organisation des déplacements et suivi des notes de frais de la direction
- Gestion et veille de l’arborescence informatique et des contacts Outlook
- Revue de presse
- Gestion des instances
- Organisation des instances : Bureaux, Conseils d’administration et Assemblées Générales (planification, organisation, compte-rendu, …), Groupes opérationnels, Dialogues de Gestion …
- Suivi de la composition des structures et démarches administratives (Préfecture, …) – mise à jour, création d’outils, …
- Suivi des cotisations et de la NRE
- Lien avec les administrateurs
- Lien avec le Commissaire aux comptes et le contrôleur financier général
- Elaboration du Rapport d’activité annuel en lien avec la chargée de communication
- Suivi administratif des conventions partenariales, des conventions d’actions et des conventions de locaux, en lien avec le service comptabilité, les collègues et la direction
- Veille juridique et mise en conformité sur les problèmes statutaires
- Organisation de la structure
- Gestion des fournitures administratives (papier, stylos, …, tampons, agendas, …), de l’économat (café, sucre, gobelets, sopalin, …), du stock de timbres et du matériel COVID
- Gestion de la prestation de ménage (suivi, achat de matériel, pointage des heures, …)
- Gestion de l’accueil mutualisé (sauf la partie RH)
- Gestion de l’archivage (sur site et dans des locaux spécifiques)
- Gestion des circuits de signature de documents (pour la direction, la présidence, le trésorier, …)
- Gestion des signatures de devis en lien avec le service comptabilité et les collègues (vérification de cohérence, présentation à la direction, signature, renvoi au collègue, transmission à la comptabilité, …)
Lieu(x) de travail : Siège (Lyon 7ème), possibilité de mobilité sur les antennes
Contrat : CDI à temps plein, rémunération sur 13 mois à partir de 28k€.
Prise de poste dès que possible.
Insertion et inclusion