La MRIE recrute un·e Chargé·e de mission - CDI - Lyon (69)

La MRIE recherche un·e chargé·e de mission, plus spécifiquement positionné sur les volets quantitatifs de ses travaux : production et traitements statistiques (dont cartographie).

La Mission Régionale d’Information sur l’Exclusion (MRIE) est une association loi 1901, constituée en 1992. Elle produit de la connaissance sur les phénomènes de pauvreté et précarité en Auvergne-Rhône-Alpes, une connaissance qui se veut mobilisatrice pour l’action, en assumant 3 fonctions :

1. Une fonction d'observation et de veille, de développement de la connaissance, en associant des contributeurs divers : administrations, acteurs de terrain, chercheurs, personnes en situation de pauvreté ;
2. Une fonction d'accompagnement à l’expérimentation sociale, à travers le soutien de projets innovants ;
3. Une fonction de renforcement des capacités des décideurs et des acteurs pour agir contre l'exclusion sociale, en particulier à travers la formation.

Toutes les productions de la Mrie sont accessibles gratuitement. Plus d’infos via : www.mrie.org.

Rattaché·e à la directrice de la structure, et en lien étroit avec l’équipe[1] et les partenaires de la MRIE (institutions et associations), vous serez chargé·e de réaliser des études quantitatives, et d’animer un réseau autour de thématiques propres au champ de la précarité, et pour cela de :

• Produire et consolider des données quantitatives existantes (les récupérer, les travailler, les mettre en forme, les commenter, les synthétiser) ;
• Réaliser des enquêtes par questionnaires de A à Z (en lien avec les partenaires impliqués) ;
• Réaliser un travail documentaire sur une thématique donnée ;
• Rédiger des rapports d’étude, des articles, des notes de synthèse, etc., à partir de différentes données ;
• Organiser et animer des réunions et des formations avec différents partenaires (acteurs associatifs, institutionnels, personnes concernées par la pauvreté, etc.) ;
• S’inscrire dans des réseaux divers en lien avec le champ de la précarité et/ou les méthodes quantitatives.

Le·a chargé·e de mission sera également amené-e à travailler sur des missions plus transversales et ainsi, par exemple, conduire des entretiens avec des acteurs, participer à l’animation de journées de formation, intervenir dans des colloques, etc.

PROFIL DU ·DE LA CANDIDAT·E

De formation bac+5 en statistiques, économie ou géographie, vous avez au moins 3 ans d’expérience professionnelle. Vous souhaitez mettre vos compétences au service de ceux qui s’engagent dans le domaine de la lutte contre l’exclusion sociale.

Compétences requises :

• Excellente maîtrise des méthodes quantitatives et en particulier : statistiques descriptives, analyse factorielle, classification et méthodes de sondage. Vous avez des compétences de base en cartographie ;
• Maîtrise de logiciels statistiques en particulier R (possiblement Sphinx, Q-Gis) ;
• Capacité à mobiliser des acteurs divers autour d’un projet, à animer des groupes de travail ;
• Bonnes capacités de rédaction, d’analyse et de synthèse ;
• Capacité de travail en équipe et en particulier capacité de penser des travaux intégrés, associant des entrées méthodologiques différentes (quantitatives, qualitatives, collectives).

Qualités requises :

• Rigueur ;
• Autonomie dans la conduite de démarches d’étude et d’animation de réflexion ;
• Adaptabilité (notamment savoir travailler avec des non-statisticiens).