Directeur/Directrice d'une structure d'insertion - CDI - H/F - Rillieux-La-Pape - Rhône (69)

Implantée dans le quartier Ville Nouvelle de Rillieux-la-Pape, la Régie de Quartier A.M.I.R. travaille quotidiennement pour améliorer les conditions de vie et de travail du quartier à travers ses prestations de services de proximité, le développement d'activités de lien social et l'emploi de personnes éloignées de l'emploi en insertion professionnelle.

L’AMIR - Association Micro-Initiatives Rilliardes recrute sa Direction.

Placé sous la responsabilité du conseil d’administration, ses missions consisteront à :

• Entretenir et impulser tous les partenariats économiques, sociaux et institutionnels utiles et nécessaires au développement de la Régie, assurer la représentation de la Régie auprès d’eux,
• Initier et mettre en œuvre de nouveaux projets à partir de besoins identifiés,
• Assurer la gestion financière de la structure et de tous les dossiers de demande de subventions, la gestion des investissements et leurs financements,
• Rechercher des nouveaux contrats commerciaux,
• Gérer les conventions partenariales et plus particulièrement celles liées à l’insertion sociale et professionnelle de public en difficultés d’accès à l’emploi,
• Encadrer, animer et assurer la gestion de l’ensemble du personnel dont l’effectif est de 25 personnes dont 4 permanents,
• Animer la gestion des bénévoles, accompagner la vie associative et l’organisation des instances décisionnaires.

Profil :

Gestionnaire et sensible à l'insertion, le (la) candidat(e) devra :

• Disposer d’une connaissance des Marchés publics, de l’IAE, de la Politique de la Ville et des fondements de l’Économie Sociale et Solidaire,
• Avoir une bonne fibre commerciale,
• Faire preuve de qualités relationnelles et managériales ainsi que de capacités d’organisation

       et d’adaptation,

• Une expérience de direction en milieu associatif ou dans une structure d'insertion serait un plus,
• Disposer d’une formation initiale de niveau I est exigée ou expérience équivalente dans le domaine.

Conditions d’emploi :

• CDI à temps plein statut cadre
• Rémunération selon Convention Collective des Régies de Quartiers (Entre 340 et 370 selon profil et expérience), forfait mobilité durable ou transports en commun
• Poste à pourvoir le 1er octobre 2024