Le CIDFF Rhône-Arc Alpin Interdépartemental, Centre d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles, recherche une Direction Générale Adjointe (CDI) à temps plein basée à LYON.
Missions :
Mission1 : Piloter la gestion financière et administrative
• Gestion des conventionnements
• Campagnes de subventions avant signature de la DG
• Suivi des temps grâce aux différents outils mis en place
• Moyens nécessaires à la conduite des missions en donnant la visibilité régulière aux responsables de pôles des heures de leurs actions
• Suivi Indicateurs mis en place
• Propositions d’améliorations pour gagner en efficience
Mission 2 : Piloter les fonctions supports du service
• Ressources humaines : contrat, formation
• Social : paye, mutuelle, complémentaire
• Environnement de travail : locaux, matériel
• Entretien des locaux
Mission 3 : Management et encadrement
• Management et encadrement de la responsable administrative et financière
• Management et encadrement de l’équipe support (4)
Caractéristiques de la fonction et qualités souhaitées :
En lien étroit avec la directrice générale qui assure le pilotage global de l’association en lien avec le CA, vous serez responsable du bon fonctionnement interne des services supports : gestion, finances, social, RH, environnement de travail en lien avec les responsables concernées afin d’assurer la faisabilité de l’activité interne. La direction s’appuiera sur votre expertise opérationnelle d’une association multi financeurs afin d’apporter une réactivité de fonctionnement aux services. Convaincu.e de l’enjeu d’égalité femmes /hommes, vous pilotez les campagnes de subventions et disposez d’indicateurs pour permettre le retour à la direction. Vous participerez à l’élaboration de la stratégie financière de l’association en appui avec la DG.
Compétences et savoirs attendus :
• Maîtrise de la gestion financière : la spécificité associations serait un +
• Fonctionnement des subventions et des temps de travail
• Bonne notion de droit du travail et de la paye
• Capacités managériales, reporting
• Capacités à être force de proposition
• Capacités rédactionnelles
• Organiser le travail en mode projet
• Enjeux de l’égalité Femmes / Hommes (économiques, organisationnels, environnementaux)
• Economie Sociale et Solidaire dont Fonctionnement associatif et loi 1901
• Poste identique dans une association ou direction d’une structure : 3 ans mini
Niveau de formation : Master 2 ou équivalent
Durée du travail : 35 H
Salaire : selon expérience + participation mutuelle et prévoyance + 37 jours de congés payés ouvrés
Statut : Cadre
Lettre de motivation + CV à envoyer exclusivement à recrutement@cidff-id.fr
Merci d'indiquer en objet "Recrutement Direction Générale Adjointe"
Santé, social et inclusion
Citoyenneté et éducation