Formation - La fonction employeur dans une organisation autogérée

Le paradoxe de la “fonction employeur” dans les structures autogérées est notable : obligation légale, comment la mettre en œuvre dans une entreprise où les associé·es sont tous co-employeurs ? Qui a le pouvoir d’exercer cette fonction et d’ailleurs que recouvre-t-elle précisément? 

👉 Ces deux jours vous permettent d’acquérir le socle des connaissances juridiques nécessaires à la gestion des ressources humaines : contrats de travail, congés payés, durée légale du travail… autant d’éléments du droit qu’il est indispensable de connaître mais aussi de pouvoir interpréter en fonction des situations et adapter à son propre fonctionnement. 

🎯 En mêlant apports juridiques, exemples pratiques et échanges sur les situations des participant·es, cette formation a l’ambition de vous outiller pour rendre le droit à la fois intelligible et applicable dans vos structures.

🎯 Sont également abordés : les entretiens individuels, le plan de formation, la gestion de conflit, la politique salariale...

...autant d’éléments au cœur des questions d’organisation des ressources humaines mais aussi plus largement d’une gouvernance sans hiérarchie. 

Durée : 14 heures.

Lieu : Lyon 7e

Tarif : 850 € (possibilités de prises en charges selon votre situation)

➡️ Inscription :  https://forms.gle/NrB8Ws7En3eNjJxT9